044 
(044) 359-0-369
ПН-ПТ с 9:00 до 21:00; СБ-ВС с 10:00 до 21:00
(068) 957-74-59   (050) 344-47-84
       
товаров: 0
на сумму: 0 грн
купить: Книга Оплата по результату. Из опыта оплаты труда персонала в США

Оплата по результату. Из опыта оплаты труда персонала в США

Артикул: 74138
Авторы: Под редакцией Питера Т. Чингоса
Язык изданияросійська
Переплёт: Твердый переплет
Количество страниц: 406
Тираж: 3000
Формат: 70x100/16
ISBN: 5-8459-0698-9
Ширина (мм.): 172
Высота (мм.): 23
Длина (мм.): 240
Штрихкод: 7700000741387
Цена bukva.ua
144.90 грн
Нет в наличии
Зарегистрируйтесь и получите накопительную скидку от 3% на все товары!

Описание

Эффективная модель оплаты труда - это нечто намного большее, чем удачный компромисс между возможностями компании и требованиями сотрудников. Эффективная модель оплаты труда позволяет компании завоевать конкурентное преимущество и способствует ее постоянному развитию.Второе издание предлагаемой вниманию читателя книги Оплата по результату представляет собой практическое руководство по разработке и внедрению эффективной модели оплаты труда, переработанное и обновленное с учетом последних научных разработок в этой сфере. В ней представлены проверенные на практике подходы и методы, способные помочь в разрешении возникших у компании проблем и избежать их повторения в будущем. Новое издание книги дополнено главами об управлении интеллектуальным потенциалом компании, особенностях оплаты труда топ-менеджеров и оплаты труда в неприбыльных организациях, выходных пособиях и выплатах на этапе реструктуризации компании, широком круге программ участия в капитале.Книга представляет значительный интерес для финансовых директоров, директоров и менеджеров по кадрам, а также для всех, кто связан с разработкой и внедрением моделей оплаты труда.

Отзывы и обсуждение:
Оплата по результату. Из опыта оплаты труда персонала в США

Добавить комментарий